Nel 2019, la pandemia di COVID-19 ha segnato un profondo cambiamento nell’economia mondiale. Mentre milioni di persone si adattavano alle configurazioni remote, le aziende cercavano di capire come continuare a operare in modo produttivo ed efficiente.

In un mondo guidato dalla trasformazione digitale, intraprendere una carriera nel settore IT non è mai stato così promettente! Man mano che le aziende si adattavano alla “nuova normalità”, è emersa la domanda di talenti tecnologici, creando nuove opportunità per i professionisti che desiderano costruire carriere resilienti. Dallo sviluppo software alla sicurezza informatica e al cloud computing, il panorama IT offre vari ruoli che combinano innovazione, risoluzione dei problemi e salari interessanti. Ma cosa serve per costruire una carriera di sviluppatore software di successo e come possono gli aspiranti professionisti affrontare le complessità del settore?

 

La crescente domanda di professionisti IT

Il mercato globale del lavoro IT è in rapida espansione. Questa crescita è alimentata dall’aumento del cloud computing, dalla necessità di sicurezza informatica e dall’aumento dei big data e delle soluzioni basate sull’intelligenza artificiale. Secondo l’Employment Outlook 2024 dell’OCSE  , il mercato del lavoro italiano continuerà a crescere nel 2025, nonostante le sfide demografiche legate all’invecchiamento della popolazione e ai bassi tassi di natalità.

La pandemia ha anche sottolineato la necessità di infrastrutture digitali, con le aziende che accelerano gli sforzi di trasformazione digitale, mettendo in luce le vulnerabilità della catena di fornitura e la spesa per la sicurezza informatica è aumentata con l’aumento delle minacce informatiche. Un rapporto McKinsey ha rivelato che le aziende che hanno implementato la tecnologia sono cambiate 40 volte più velocemente di quanto originariamente previsto a causa del COVID-19. Questo cambiamento ha reso le carriere IT più essenziali che mai, con quasi l’87% dei dirigenti che dichiara di avere difficoltà a ricoprire posizioni IT critiche. Il divario tra la domanda e la disponibilità di professionisti altamente qualificati rappresenta un’enorme opportunità per i professionisti che entrano nel mercato del lavoro. Quindi, scopriremo come intraprendere una carriera tecnologica nel mondo post-pandemico !

 

Come affrontare il percorso di carriera nel settore IT

Una carriera nel settore IT non deve essere lineare. Mentre molti professionisti iniziano con l’istruzione formale conseguendo lauree in informatica o sistemi informativi, altri trovano percorsi alternativi come bootcamp, certificazioni online e percorsi di autoapprendimento, sempre più popolari. Esistono numerose piattaforme educative con corsi dal livello principiante a quello avanzato, con formazione di alta qualità per coloro che desiderano entrare o riqualificarsi nel settore IT.

 

Sviluppo di carriera: oltre le competenze tecniche 

Sebbene il coding e le competenze tecniche siano pilastri essenziali di una carriera IT, lo sviluppo professionale va ben oltre queste competenze. La crescita della carriera nel settore IT è influenzata anche dalla capacità di coltivare competenze trasversali come comunicazione, leadership e lavoro di squadra, nonché dall’espansione della rete professionale. Interagire con i professionisti del settore attraverso piattaforme come LinkedIn, partecipare a conferenze tecnologiche, forum online e contribuire a progetti open source aumenta la visibilità e apre  le porte a nuove opportunità.

Costruire un marchio personale è un altro modo efficace per migliorare le prospettive di carriera. Condividere le tue conoscenze attraverso post di blog, prendere la parola a  eventi di settore o creare contenuti formativi può posizionarti come leader di pensiero nel tuo campo. Combinando abilità tecniche con una solida reputazione professionale, puoi sbloccare numerose opportunità di carriera.

 

Il Nomadismo Digitale

Dopo il significativo cambiamento innescato dalla pandemia, le organizzazioni e gli individui hanno dovuto adattarsi a un nuovo paradigma, incarnato dal nomade digitale. Fanno parte di una vasta rete globale, ridefinendo e sfruttando la tecnologia senza i tradizionali vincoli di un ufficio.

Prima della pandemia, il lavoro a distanza era una pratica occasionale, adottata principalmente da liberi professionisti e aziende progressiste. Tuttavia, i lockdown hanno imposto una rapida transizione, dimostrando che, con gli strumenti giusti, qualsiasi professionista tecnologico può raggiungere elevati livelli di produttività al di fuori dell’ufficio convenzionale.

 

Quali ruoli IT sono molto richiesti?

Il settore IT offre diversi percorsi di carriera, ciascuno con la propria serie di sfide, premi e potenziale di crescita. Con la continua evoluzione della tecnologia, diversi ruoli chiave stanno registrando una crescita esplosiva. Alcuni dei settori in più rapida crescita nel settore includono:

Sviluppo software: gli sviluppatori software rappresentano la spina dorsale del settore tecnologico, progettando e realizzando applicazioni per una varietà di piattaforme, dai sistemi mobili a quelli di livello aziendale.

Analista della sicurezza informatica: con l’aumento delle minacce informatiche, i professionisti della sicurezza informatica sono più richiesti che mai.

Ingegnere del cloud computing: gli ingegneri esperti in piattaforme come AWS, Microsoft Azure e Google Cloud sono essenziali per la gestione e l’ottimizzazione degli ambienti cloud.

Data Scientist: Nel mondo odierno basato sui dati, le aziende fanno molto affidamento sui big data per prendere decisioni strategiche.

Ingegnere di intelligenza artificiale/apprendimento automatico: poiché le tecnologie di intelligenza artificiale e apprendimento automatico continuano a plasmare i settori, dalla sanità alla finanza, gli ingegneri in grado di progettare e implementare modelli di apprendimento automatico sono molto richiesti.

 

Inizia la tua carriera nel settore IT

Il settore IT è molto competitivo e richiede dedizione e sviluppo continuo, ma offre possibilità illimitate! Prime Engineering è molto più di un’azienda. Siamo fatti di persone e diamo priorità alla felicità, alla crescita professionale e personale rispetto a qualsiasi cosa.

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